Test de 50 preguntas fáciles de las Oposiciones de Gestión de la Seguridad Social

1. Qué situación es causa de extinción del derecho al Ingreso Mínimo Vital?

2. ¿Cuándo se extingue la prestación económica por ejercicio corresponsable del cuidado del lactante?

3. Los intereses de capitalización incluidos en la reclamación de deuda por recargo sobre prestaciones, ¿hasta qué fecha se devengan?

4. Un trabajador español emigrante retornado de países fuera del Espacio Económico Europeo sin convenio de desempleo, ¿en qué condiciones tiene derecho al subsidio por desempleo?

5. La gestión y el pago de la prestación económica por riesgo durante el embarazo, ¿a quién corresponde?

6. Si una empresa comete una infracción grave tipificada en el artículo 7.2 de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social, ¿cuál es la cuantía mínima de la sanción propuesta?

7. ¿Cuándo se extingue la prestación por riesgo durante la lactancia natural?

8. Si una lesión se produce por falta de medios de protección reglamentarios, ¿en qué porcentaje se aumentarán las prestaciones económicas por accidente de trabajo o enfermedad profesional?

9. El sistema de la Seguridad Social, en sus modalidades contributiva y no contributiva, ¿en qué principios se fundamenta?

10. ¿Cuáles son los Regímenes que integran el Sistema de la Seguridad Social?

11. Qué garantiza el artículo 41 de la Constitución Española en relación con la Seguridad Social?

12. Qué autorización previa se exige para la solicitud de información de movimientos de cuentas corrientes bancarias?

13. El periodo de cuidado de hijos o menores, considerado como período cotizado a efectos de beneficios, ¿qué límite máximo tiene por beneficiario?

14. ¿Cuál es el periodo mínimo de cotización exigible para la prestación de incapacidad permanente parcial?

15. Qué tipo de accidente no tendrá la consideración de accidente de trabajo?

16. La prestación por desempleo, ¿cuándo se extingue por la realización de un trabajo por cuenta propia (alta en RETA o Régimen Especial del Mar)?

17. Cuándo se levantarán de oficio las medidas cautelares en un procedimiento de apremio?

18. A dónde deben dirigirse las solicitudes de baja y variaciones de datos de los trabajadores?

19. ¿En qué porcentaje consistirá la prestación económica por nacimiento y cuidado de menor?

20. Frente a los actos de gestión recaudatoria de la Tesorería General de la Seguridad Social, ¿qué tipo de recurso administrativo pueden interponer las Administraciones Públicas?

21. Qué cuotas no son susceptibles de aplazamiento de deuda con la Seguridad Social?

22. La cotización finalista establecida sobre la base de cotización por contingencias comunes para la sostenibilidad del sistema de Seguridad Social, ¿cómo se denomina?

23. Las pensiones vitalicias por incapacidad permanente absoluta o de gran invalidez, ¿permiten el ejercicio de actividades?

24. Los perceptores de subsidios de incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad o riesgo durante la lactancia natural, ¿pueden causar derecho a las prestaciones de muerte y supervivencia?

25. En la prestación familiar de Seguridad Social no contributiva, ¿cuándo no pierde el causante la condición de hijo o menor a cargo por realizar trabajo lucrativo, aunque no viva con el beneficiario?

26. Cuando una persona ha contraído una enfermedad profesional habiendo ejercido actividad bajo la legislación de dos o más Estados miembros, ¿en virtud de qué legislación se concederán las prestaciones?

27. Qué reglamentos forman parte del derecho derivado o secundario de la Seguridad Social Internacional Española?

28. En el Sistema Especial de Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios, para quedar incluido en el periodo de inactividad, ¿cuál es el requisito de jornadas?

29. Para tener derecho a la asignación económica por hijo o menor a cargo, ¿cuál es uno de los requisitos necesarios?

30. Cuando un trabajador se encuentra en situación de pluriempleo, ¿cómo se distribuye el tope máximo de las bases de cotización por contingencias comunes entre todas las empresas?

31. Qué situación se considera una situación especial de incapacidad temporal por contingencias comunes?

32. El periodo voluntario de recaudación de la Seguridad Social, ¿cuándo se inicia y finaliza?

33. Qué criterio define una enfermedad profesional?

34. Las notificaciones realizadas en la sede electrónica de la Seguridad Social se entenderán rechazadas si, existiendo constancia de la puesta a disposición, ¿cuántos días transcurren sin acceso a su contenido?

35. A efectos de ciertas prestaciones, ¿qué período de excedencia por cuidado de hijo o menor se considera cotización efectiva?

36. Hasta cuándo se mantiene la colaboración obligatoria de las empresas en el pago de la prestación económica de la incapacidad temporal?

37. En caso de accidente de trabajo o enfermedad profesional, ¿desde cuándo se abona el subsidio?

38. Para la jubilación e incapacidad permanente, ¿cuántos días completos de cotización se reconocen por cada parto de un solo hijo?

39. Los datos de la afiliación, ¿a quién se comunicarán las variaciones?

40. Para tener derecho a una pensión de invalidez no contributiva, ¿cuál es el grado mínimo de discapacidad o enfermedad crónica requerido?

41. Dentro de qué plazo debe solicitarse la inscripción de la empresa o de sus centros de trabajo?

42. Es compatible la pensión de jubilación con la realización de trabajos por cuenta propia?

43. Las trabajadoras pueden ser beneficiarias del subsidio especial por nacimiento si cumplen los requisitos de la prestación por nacimiento y cuidado de menor, excepto uno. ¿Cuál es?

44. ¿Quiénes están comprendidos en el Sistema de la Seguridad Social?

45. Qué situación se considera asimilada a la de alta, con cotización, con ciertas excepciones como los subsidios por riesgo durante el embarazo y lactancia natural?

46. Conforme a la Constitución Española, ¿cómo se establecerán las formas de participación de los interesados en la Seguridad Social?

47. A quién corresponde la opción previa de alta de los socios trabajadores de las cooperativas de trabajo asociado como asimilados a trabajadores por cuenta ajena o autónomos?

48. La cotización especial de solidaridad sobre la base de cotización por contingencias comunes, ¿cómo se distribuye entre empresario y trabajador?

49. El subsidio por incapacidad temporal debido a menstruación incapacitante secundaria, ¿desde cuándo se abona?

50. Si el causante no estaba en alta o situación asimilada al fallecer, ¿cuál es el período mínimo de cotización que debió completar para que el cónyuge superviviente tenga derecho a la pensión de viudedad?