Test de 50 preguntas fáciles de las Oposiciones de Administrativo del Estado

1. ¿Qué es la "oposición" como sistema selectivo?

2. ¿Qué regula el Real Decreto 311/2022, de 3 de mayo?

3. ¿Qué se regula en el Título III del Reglamento General de Ingreso del Personal?

4. ¿Qué aprueba el Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo?

5. ¿Qué debe establecer reglamentariamente la Administración del Estado respecto a la selección de funcionarios locales no habilitados nacionalmente?

6. ¿Qué principio debe incluir el estudio de las pruebas selectivas para el ingreso y la promoción en las Carreras Judicial y Fiscal?

7. ¿Qué plazo de duración máxima pueden tener los programas de carácter temporal ejecutados por personal interino?

8. ¿Qué sistema de identificación del personal al servicio de la AGE y sus organismos públicos se puede utilizar?

9. ¿Qué código se utiliza para las Horas extraordinarias en la confección de nóminas?

10. ¿Qué apartado del sumario se refiere al Real Decreto 208/1996, que regula los servicios de información administrativa y atención al ciudadano?

11. ¿De qué no se responsabiliza la Agencia Estatal BOE respecto a la normativa recopilada en este Código?

12. ¿Qué debe valorar el informe emitido por los órganos técnicos de calificación del grado de discapacidad?

13. ¿Qué regula la Orden de 30 de julio de 1992?

14. ¿Cuál es una de las clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas?

15. ¿Qué se aprobará en un plazo de seis meses desde la entrada en vigor de la Orden PJC/804/2025, previa consulta al Consejo Nacional de la Discapacidad?

16. ¿Qué principio de actuación se destaca para la planificación estratégica de los recursos humanos en la Administración del Estado?

17. ¿Qué actividades se excluyen de los títulos de Grado Superior y de Grado Medio de las familias profesionales de Administración y Gestión y de Informática y Comunicaciones a efectos de determinar la especialidad de los puestos de trabajo?

18. ¿Qué se regula en el Título I del Reglamento General de Ingreso del Personal?

19. ¿Qué ocurrirá con los procesos selectivos de estabilización de empleo temporal ya convocados antes de la entrada en vigor del Real Decreto-ley 14/2021?

20. ¿Cuál es el objeto del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la AGE?

21. ¿Cómo deben ser los sistemas selectivos de funcionarios de carrera?

22. ¿Qué ley busca mejorar la calidad de vida de personas con Esclerosis Lateral Amiotrófica y otras enfermedades o procesos de alta complejidad y curso irreversible?

23. ¿Qué se imprimirá en la nómina para el personal contratado laboral?

24. ¿Qué principios constitucionales deben garantizarse en la selección de personal de las Administraciones Públicas?

25. ¿Qué apartado del sumario se refiere al Real Decreto 951/2005, que establece el marco general para la mejora de la calidad en la Administración General del Estado?

26. ¿Qué claves se utilizan para las retribuciones de personal laboral que no estén contempladas en la tabla de nóminas?

27. ¿Qué regula el Capítulo II del Título II de la Ley 40/2015?

28. ¿Qué prestaciones económicas se mencionan que se otorgan en situaciones como incapacidad temporal, maternidad y paternidad?

29. ¿Qué tipo de discriminación deben evitar los empleados públicos en su conducta?

30. ¿Qué principio promueve el diseño de servicios electrónicos para garantizar la igualdad y no discriminación de los usuarios?

31. ¿Quién puede establecer modelos de presentación de reclamaciones ante la Agencia Española de Protección de Datos?

32. ¿Qué titulación académica se exigirá para el ingreso en los Cuerpos y Escalas de nueva creación que integren Cuerpos o Escalas con distinto nivel de titulación?

33. ¿Qué se garantiza en los procedimientos de selección del personal al servicio de las Administraciones Públicas?

34. ¿Cuántos títulos tiene la Ley General de Subvenciones, además de un título preliminar?

35. ¿Cuál es uno de los objetivos de la reforma de la función pública para la Administración del siglo XXI, según el Real Decreto-ley de medidas en materia de servicio público de justicia y función pública?

36. ¿Cuál es una de las materias objeto de negociación en el ámbito de las Administraciones Públicas, en relación con las competencias de cada Administración?

37. ¿Cuál es el objetivo de los Registros Oficiales de Licitadores y Empresas Clasificadas en el marco de los Contratos del Sector Público?

38. ¿Qué principios rigen los sistemas selectivos en el IV Convenio Colectivo Único para el personal laboral de la AGE?

39. ¿Cómo se recomienda preferentemente la presentación de solicitudes para los procesos selectivos?

40. ¿Cuál es el plazo para la presentación de solicitudes en los procesos selectivos, contado desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE?

41. ¿Qué entidades se incluyen en el ámbito de aplicación de la Ley 37/2007 sobre reutilización de la información del sector público?

42. ¿Qué se aplica al personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas, además del Estatuto Básico del Empleado Público y sus normas de desarrollo?

43. ¿Qué apartado del sumario se refiere a la Orden HFP/688/2017, que establece las bases comunes para los procesos selectivos de ingreso en cuerpos de la AGE?

44. ¿Qué implica la puesta a disposición de un documento para su reutilización?

45. ¿Qué es una "Resolución de la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas"?

46. ¿Qué se regula en el Título IV del Reglamento General de Ingreso del Personal?

47. ¿Cuál es uno de los principios generales del Reglamento de actuación y funcionamiento del Sector Público por medios electrónicos?

48. ¿Qué Capítulo de la Ley 40/2015 se refiere al funcionamiento electrónico del sector público?

49. ¿Qué servicio coordina la Diputación provincial o entidad equivalente en municipios con población inferior a 20.000 habitantes?

50. ¿Cómo proporciona el PAG información sobre procedimientos y servicios de otras Administraciones Públicas?