¿Cuánto cobra un técnico auxiliar de informática del Estado?

¿Eres un apasionado de las nuevas tecnologías y tienes grandes capacidades organizativas? El trabajo de Técnico Auxiliar de Informática (TAI) podría ser una excelente opción para tu futuro, sobre todo ante la posibilidad de poder desempeñar este cargo en las instituciones públicas del Estado. Eso sí, para conseguirlo, primero deberás superar unas oposiciones. 

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¿Quieres saber más sobre las condiciones laborales de este puesto de trabajo? En este artículo daremos respuesta a la pregunta “¿Cuánto cobra un Técnico Auxiliar de Informática del Estado?”. ¡Sigue leyendo para descubrirlo!

El sueldo de un Técnico Auxiliar del Estado, en detalle

Cuando se acerca la hora de tomar decisiones sobre el futuro y elegir nuestra profesión, uno de los aspectos más importantes sobre los que debemos reflexionar son las condiciones laborales que nos ofrecerá cada puesto. Algunos trabajos presentan elevados salarios, pero disminuyen la calidad de vida con jornadas excesivas, la ausencia de vacaciones o días de asuntos personales o la incompatibilidad con el ámbito personal y familiar.

En el caso de los puestos de trabajo pertenecientes a la Administración del Estado, lo más habitual es encontrarnos con aspectos muy positivos por ambas partes. Por un lado, se trata de empleos muy bien remunerados, siempre acorde a las exigencias y responsabilidades de cada puesto, y que ofrecen numerosas ventajas y condiciones laborales inmejorables.

Ahora, ¡hablemos de cifras! Pues bien, cuando decimos que el sueldo de un Técnico Auxiliar de Informática del Estado es muy atractivo, nos referimos a que, incluso en la etapa en que percibirás el salario más bajo, seguirás superando la media nacional. Es decir, tu sueldo rondará entre los 1.600 y los 1.800 euros mensuales, a repartir en 12 pagas al año y con dos pagas extra. ¡No está nada mal!

La cantidad que percibas mejorará con el tiempo, por lo que el sueldo que te presentamos aumentará tras los primeros años en el puesto.

Entonces, ¿cuánto cobra un Técnico Auxiliar de Informática del Estado, de media? Según los datos oficiales de los últimos años, el salario anual en este puesto se corresponde con 19.000 euros brutos al año, a repartir entre 14 pagos y teniendo en cuenta los diferentes complementos, que analizaremos más adelante.

Sueldo de un Técnico Auxiliar del Estado: Tipos de pagos

Un aspecto importante que debes conocer sobre el sueldo en este puesto de trabajo, además de la cantidad final a percibir, son los diferentes tipos de pagos que recibirás. La clasificación que te presentamos a continuación se basa en la distribución de los pagos a lo largo del tiempo. ¡Echa un vistazo!

• Pago básico. Nos referimos al sueldo estándar que el trabajador percibe mes a mes, o a su cómputo total anual pero, en cualquier caso, no incluirá complementos extraordinarios.
• Pago extraordinario. Son las que se reciben dos veces al año, generalmente coincidiendo con la época estival, navideña o de vacaciones para todo el colectivo. 

Por otro lado, existen también los denominados como “pagos por trienio”. Se trata de una cantidad extra a recibir por parte de los funcionarios informáticos como gratificación por haber cumplido con sus funciones durante 3 años consecutivos. ¡Una buena estrategia para impulsar tu motivación!

Componentes del salario de un Técnico Auxiliar de Informática del Estado

Ya sabemos cuánto cobra un Técnico Auxiliar de Informática del Estado, pero es importante comprender cómo se calcula esta cifra y cuáles son los elementos que lo componen. De forma sencilla, podemos resumirlo en dos categorías diferentes: el sueldo base y los complementos. 

¡Veamos en qué consiste cada uno!

• Sueldo base. Este salario se corresponde con una remuneración fija, establecida en función a los tiempos dedicados al trabajo o al trabajo realizado. En el caso de los Técnicos Auxiliares de Informática del Estado, el sueldo básico viene dictado por la escala salarial del Grupo C1, al que pertenecen. En 2021, el sueldo base de estos trabajadores era de 10.823,90 euros al año.
• Complementos. Son cantidades variables en función de diversos aspectos: pueden ser específicos, de productividad, por gratificaciones o de destino, entre otros. Combinando diferentes complementos, el salario puede aumentar de forma significativa.